« Les essentielles » by DRR Consulting : pas de bla bla, tout ce qu'il faut pour aider les équipes à se sentir mieux, mieux diriger, et mieux vendre dans la nouvelle normalité !
Des formations-actions par 1/2 journées donnant des outils concrets et applicables immédiatement pour savoir naviguer dans le contexte actuel.
« Les essentielles » de DRR Consulting, ce sont interventions toniques et opérationnelles que nous pouvons aussi organiser pour vous dans des cadres agréables et propices à la progression, en France et dans l'Océan Indien.
1
Savoir vendre dans le contexte actuel et gérer ses émotions avec la mindfulness.
2
Savoir gérer les clients et les situations difficiles en étant assertif avec la mindfulness.
3
Professionnaliser ses pratiques de management d'équipe avec des outils modernes.
4
Une démarche simple et efficace pour mieux gérer ses émotions, avec la mindfulness, approche méditative laïque.
Communication assertive, ou savoir s’affirmer tout en respectant l’autre.
Développer la maîtrise, l'affirmation de soi et la gestion des émotions grâce à la communication assertive en intégrant la mindfulness.
Comprendre les bases et pratiquer la communication assertive et la mindfulness.
Acquérir des outils pour communiquer de manière bienveillante, en intégrant la mindfulness.
15 heures (3 x 5 heures) + 1 suivi de 15 min par participant.
Tout public.
Donnez de l'impact à votre éloquence, soyez captivant pour un auditoire en toute circonstance.
Acquérir une meilleure aisance et la maîtrise des techniques utiles en prise de parole en public.
Acquérir les fondamentaux de la prise de parole.
S'entraîner par des jeux de rôle à parler mieux, plus clairement avec un meilleure impact.
Améliorer sa posture et porter sa voix comme ses arguments.
10 heures : 2 x 5h
Tous collaborateurs amenés à s'exprimer en public, à vendre des produits ou services en plénière.
Savoir former dans le contexte actuel
S'approprier et savoir animer le module de formation.
Maîtriser des techniques pédagogiques modernes.
Savoir créer un climat favorable à un apprentissage efficace.
5 sessions de 5 heures
Formateurs en entreprise.
Accompagner les dirigeants pour voir clair et agir plus en conscience et plus sereinement
Favoriser la prise de recul tout en motivant le passage de l'intention à l'action.
Mobiliser son énergie de façon constructive avec la mindfulness.
Mieux communiquer avec ses équipes, en s'affirmant tout en les respectant.
Savoir gérer ses émotions dans la relation managériale.
6 sessions de 2,5 heures+ 3 sessions de suivis de 2 heures
Dirigeants, Managers.
Team learning par le théâtre, renforcer l'esprit d'équipe, de façon ludique.
Le théâtre est utilisé pour cultiver l’écoute, la disponibilité, la confiance, l’acceptation, la motivation, la bienveillance et le "team spirit".
En collaboration avec Caudan Arts Centre.
Communication assertive, ou savoir s'affirmer tout en respectant l’autre..
Développer la maîtrise, l'affirmation de soi et la gestion des émotions grâce à la communication assertive en intégrant la mindfulness.
« Les Essentielles » c’est aussi des formations à distance en présentiel ou en format hybride. Hybride signifiant que des participants sont en présentiel et d'autres à distance simultanément.
Ceci autour de 2 thèmes d’actualité :
« 80% des internautes préfèrent regarder une vidéo plutôt que de lire un texte. »
La démocratisation des moyens vidéos via les fabricants de smartphone et l’appétence de la vidéo sur les réseaux sociaux font du smartphone un outil complet pour réaliser des vidéos de qualité. Cette qualité repose sur des techniques de base et des accessoires qui permettront de passer de l’amateurisme à une maitrise de l’outil pour des contenus vidéos à poster. De la technique et de la pratique donc, associées aux outils de la pleine conscience [ou mindfulness] qui feront gagner en confiance en soi.
Durée : 7 heures (2 x 3.5 heures)